2025年3月11日中午12:30，护理学院在求艺楼224召开2025届毕业班班主任就业指导工作会议。参加会议的人员有护理学院党总支书记陈茵、副院长周扬、实习就业室主任李乐及实习就业室米明、卢淑婷、护理学院15位毕业班班主任参加。会议由周扬主持。

会上，李乐就2025届毕业生就业工作进行汇报与总结。结合班主任可以做的工作，进一步细化和强化就业工作的实施策略：一是进行学生就业摸底；二是班主任了解就业信息；三是督促护考复习；四是着重关注困难生；五是记录；六是推荐实习去留院的地方。通过梳理就业渠道，涵盖各级卫健委人才交流服务中心、医院官网、以及多个公众号和招聘 app、春季招聘会为学生提供丰富就业信息，积极推进学生就业工作。

优秀就业工作班主任胡坚、卢淑婷等老师围绕优先解决困难生就业问题、学生毕业前就业工作安排、毕业后就业工作安排、学信网账号密码管理、如何与学生沟通等方面做了经验交流分享，为2025届毕业班班主任提供了宝贵的就业工作经验。

陈茵强调了就业工作的准确性分析，提出了对困难学生的精准帮扶，目标是实现百分之百的就业率。此外，她还强调了细心服务和严格管理班级学习等方面的工作内容来为学生提供更有效的就业支持。

最后，周扬对2025年的就业工作给予了高度的肯定，并从多个角度进行了强调与总结。鼓励学生们采取“先就业后择业”的策略，合理规划和掌控自己的时间，并就当前的就业形势分析，国家也在积极鼓励大学生创业，这也为毕业生提供了更多的选择和机会。

这场会议的举行，为2025届护理学院毕业生就业工作铺就了基石，拉开了就业工作的序幕。在学校领导与老师们的精心引领下，期待护理学院的毕业生在未来职场中崭露头角，充分发挥专业所长，将知识转化为力量，把理想照进现实，收获事业的成功与人生的成长。